Це буде порушення умов гранту.Нове робоче місце - робоче місце, яке створене у зв'язку із створенням нового суб'єкта господарювання (крім того, що створений шляхом припинення) або збільшенням штатної чисельності працівників за умови відсутності скорочення (зменшення) середньомісячної чисельності за попередні 12 місяців, а також створене шляхом модернізації або зміни технології виробництва, що потребують нових знань, навичок та вмінь працівника;Відповідно до абз. 3 п. 20 Порядку №738: Обов’язковою умовою договору мікрогранту, крім надання мікрогранту отримувачам, визначеним абзацами другим та п’ятим пункту 4 цього Порядку, є створення протягом шести місяців з дня зарахування коштів на рахунок отримувача в уповноваженому банку робочих місць залежно від розміру мікрогранту, визначеного пунктом 4 цього Порядку, та працевлаштування на них осіб на строк не менш як 24 місяці протягом трирічного строку реалізації проекту. Отже, для виконання умов гранту, працівник має працювати за посадою косметик, яке створили за умовами гранту. Тому створення іншого нового робочого місця - та переведення на цю посаду працівника - це буде не виконанням умови гранту щодо 24 м.