Відповідь експерта
Відповідно до Закону №1667ч.1.ст.19 За виконані протягом місяця роботи (надані послуги) гіг-спеціалісту виплачується винагорода у: розмірі, порядку та строки, визначені сторонами в гіг-контракті з урахуванням положень цього Закону.наприклад: Винагорода Виконавця за належне надання послуг, строк виконання яких наступив у відповідному календарному місяці (вартість Послуг), складає еквівалент_________ (____________) дол. США у гривні за офіційним курсом НБУ на дату формування кожного відповідного акту наданих Послуг за відповідний календарний місяць.Розмір винагороди за гіг-контрактом може встановлюватися за період або розраховуватися залежно від обсягу виконаних робіт (наданих послуг) чи кількості часу, витраченого на їх виконання (надання). Відповідно до ч. 2.ст.19 Гіг-контракт може передбачати збільшення розміру винагороди за гіг-контрактом, за умови досягнення певних показників якості та інших характеристик виконаних робіт (наданих послуг), їх дострокового виконання (надання) тощо.Гіг-контрактом може бути обумовлено збільшення розміру винагороди обставиною, щодо якої невідомо, настане вона чи ні (відкладальна обставина).наприклад: За дострокове та успішне надання Послуг, за досягнення показників якості та інших характеристик наданих Послуг при виконанні окремих етапів Завдань, Замовник може збільшити розмір винагороди за надані Виконавцем Послуги на суму, погодженому Сторонами. Збільшена сума винагороди фіксується у акті наданих Послуг за відповідний звітний періодОтже, щомісяця гіг-спеціаліст отримує винагороду за роботи/послуги, які він виконав протягом місяця за умовами контракту.Розмір винагороду за гіг контрактом нараховують згідно умов гіг контракту, оскільки гіг-контракт — не трудовий договір, а Цивільно правовий договір, на нього не поширюються норми КЗпП, а саме ст. 115 КЗпП, тому на відміну від трудового договору, гіг-контракт не зобов'язує роботодавця виплачувати аванс.Водночас, авансова виплата може бути передбачена в гіг-контракті, якщо це чітко прописано в умовах гіг-контракту її розмір, порядок виплати та строки. В призначені платежу зазначаєте так як як це буде прописано в умовах гіг контакту.При виплаті винагороди застосовуєте ставку 5% ПДФО, ВЗ 1,5% і ЄСВ 22% від МЗП за умови якщо Дія Сіті відповідає вимогам для ПДФО п. 2, 3 ч.1 ст.5 Закону № 1667, а для ЄСВ - п. 2, 3 ч.1, п.10 ч.2 ст.5 Закону № 1667.Щодо ЄСВ у розмірі 22% з МЗП її нараховують на суму винагороди фізичним особам за виконання робіт (надання послуг) за гіг- контрактами, укладеними у порядку, передбаченому Законом № 1667.За виконані протягом місяця роботи (надані послуги) гіг-спеціалісту виплачується винагорода у розмірі, порядку та строки, визначені сторонами в гіг-контракті з урахуванням положень Закону № 1667.Отже мінімальних страховий внесок нараховується за місяць. Водночас ЄСВ сплачують одночасно з отриманням (перерахуванням) коштів на оплату праці (виплату доходу, грошового забезпечення), у тому числі в безготівковій чи натуральній формі. Разом з тим фактичним отриманням (перерахуванням) коштів на оплату праці (виплату доходу, грошового забезпечення) вважається отримання відповідних сум готівкою, зарахування на рахунок одержувача, перерахування за дорученням одержувача на будь-які цілі, отримання товарів (послуг) або будь-яких інших матеріальних цінностей у рахунок зазначених виплат, фактичне здійснення з таких виплат відрахувань згідно із законодавством або виконавчими документами чи будь-яких інших відрахувань (абз. 2 ч. 8 ст. 9 Закону № 2464). Тому роботодавці зобов'язані сплачувати ЄСВ при кожній виплаті фізичній особі суми винагороди за виконану роботу (надані послуги) за гіг контактом одночасно з такими виплатами.В такому разі ЄСВ при виплаті авнасу за гіг контактом рекомендується сплатити у розмірі МПЗ, а при виплаті винагороди за роботи/послуги за місяць - підтвердити раніше сплачений ЄСВ.У листі ДПСУ від 11.02.2022 р. № 1793/5/99-00-04-03-01-05 зазначається:У разі подання резидентом Дія Сіті до банку одночасно з грошовим чеком та/або платіжним дорученням, та/або іншими розрахунковими документами на виплату заробітної плати за відповідний період документального підтвердження раніше сплаченого єдиного внеску банк має видати суму, зазначену в грошовому чеку, та/або виконати платіжне доручення або інший розрахунковий документ.Документальним підтвердженням раніше сплаченого єдиного внеску є розрахункові документи (документи на переказ готівки) про перерахування єдиного внеску (у тому числі з поточного рахунку, відкритого в іншому банку), в яких у реквізиті “Призначення платежу” резидент Дія Сіті зазначив період, за який нарахована заробітна плата або середня місячна винагорода працівникам та гіг-спеціалістам, а банк платника заповнив реквізит “Дата виконання”.


09.07.2026
11


09.07.2026
4


09.07.2026
3


09.07.2026
11


09.07.2026
3
Задайте питання експерту
та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання


09.07.2026
4


09.07.2026
11


09.06.2026
47


06.03.2026
53


07.01.2026
29
Задайте питання експерту
та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання