Відповідно до ст. 4 Закону Про фермерське господарство № 9731. Головою фермерського господарства є його засновник або інша визначена в Статуті особа.4. Голова фермерського господарства може письмово доручати виконання своїх обов’язків одному з членів господарства або особі, яка працює за контрактом.Відповідно до ст. 3 Закону № 973 Членами фермерського господарства не можуть бути особи, які працюють у ньому за трудовим договором (контрактом).Відповідно до ст. 27 Закону № 9731. Трудові відносини у фермерському господарстві базуються на основі праці його членів. У разі виробничої потреби фермерське господарство має право залучати до роботи в ньому інших громадян за трудовим договором (контрактом).2. Трудові відносини членів фермерського господарства регулюються Статутом, а осіб, залучених до роботи за трудовим договором (контрактом), - законодавством України про працю.Отже, якщо обов’язки голови ФГ виконує його засновник, який також є членом ФГ, то така посада не включається до Штатного розпису, тому що з ним не укладається трудовий договір. Заробітну плату він не отримує.Трудові відносини членів Фермерського господарства регулюють у Статуті. Відповідно до КЗпП ст. 3 Особливості праці членів кооперативів та їх об’єднань, колективних сільськогосподарських підприємств, фермерських господарств, працівників підприємств з іноземними інвестиціями визначаються законодавством та їх статутами. При цьому гарантії щодо зайнятості, охорони праці, праці жінок, молоді, осіб з інвалідністю надаються в порядку, передбаченому законодавством про працю.Тому особливості праці визначають у Статуті. Також може бути сворене окреме внутрішнє положення про те, як визначати трудовий внесок члена ФГ (Наприклад, на основі кількості відпрацьованих годин та з урахуванням коефіцієнта складності виконаних робіт (більший коефіцієнт у голови ФГ тощо).Відповідь на подібне питання https://avs.ua/#/subscription/39/157/section_expert_answer/answer/13069