Відповідь експерта
Ні, не потрібно.Вихід працівниці на роботу після закінчення відпустки для догляду за дитинкою до трьох років не оформлюється документально (не потрібно працівниці писати заяву, а роботодавцю видавати Наказ). Працівниця має вийти на роботу у такому ж порядку, як приклад, після закінчення звичайної основної щорічної відпустки. Про те факт закінчення відповідної відпустки потрібно відобразити у Додатку Д5 до Податкового розрахунку за жовтень 2025. У графі 16 документ-підстава про відпустки вказуються реквізити і дата Наказу, який оформлювали для надання відповідної відпустки.Пропонуємо ознайомитись із відповіддю на подібне питання за посиланням https://avs.ua/#/subscription/39/null/section_expert_answer/answer/42248


09.07.2026
13


09.07.2026
5


09.07.2026
1


09.07.2026
1


16.12.2025
1
Задайте питання експерту
та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання


15.12.2025
1


11.12.2025
1


11.12.2025
2


08.12.2025
1


08.12.2025
1
Задайте питання експерту
та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання