Підписка
Головна
Новини
Статті
Безоплатні вебінари
Курси
ІПК
Відповіді експертів
Документи
Відео
Довідники
Сервіси

Маєте питання чи проблему?

Зверніться у підтримку і ми допоможемо Вам

Підписка
Головна
Новини
Статті
Безоплатні вебінари
Курси
ІПК
Відповіді експертів
Документи
Відео
Довідники
Сервіси

Маєте питання чи проблему?

Зверніться у підтримку і ми допоможемо Вам

Підписка
Головна
Новини
Статті
Безоплатні вебінари
Курси
ІПК
Відповіді експертів
Документи
Відео
Довідники
Сервіси

Маєте питання чи проблему?

Зверніться у підтримку і ми допоможемо Вам

Відповіді експертів

База відповідей

Тема

Завантаження…

Підтема

Нічого не знайдено за запитом “”

Головна
Новини
Статті
Безоплатні вебінари
Курси
ІПК
Відповіді експертів
Документи
Довідники
Про нас

+38 (067) 355 11 37

+38 (050) 334 35 62

[email protected]

ФОП Волевач А.А. · ІПН 3365503181

м. Київ, вул. Біломорська, 1а

Покупка частинами Політика повернень Договір публічної оферти Політика конфіденційності

© Сервіс експертної підтримки бухгалтера AVS.

Всі права захищені.

База відповідей Мої питання

Тут зібрані індивідуальні відповіді експертів на запитання користувачів. Ви також можете поставити власне запитання та отримати консультацію.

Відповіді експертів

Відповіді експертів

Маєте питання? Отримайте відповідь

Маєте питання? Отримайте експертну відповідь

Функція доступна у пакетах Базовий та Професіонал
Необмежена кількість питань

Працівник ФОПа, звільняється, працював продавцем непродовольчих товарів, робота 8 годин за комп'ютером. Додаткова відпустка за роботу за комп'ютером не надавалась, в трудовому договорі вона не була пердбачена і відповідно у графіках відпусток теж не було зазначено. Чи необхідно зараз надавати компенсацію? Як правильно зробити?

Працівник ФОПа, звільняється, працював продавцем непродовольчих товарів, робота 8 годин за комп'ютером. Додаткова відпустка за роботу за комп'ютером не надавалась, в трудовому договорі вона не була пердбачена і відповідно у графіках відпусток теж не було зазначено. Чи необхідно зараз надавати компенсацію? Як правильно зробити?

Працівник ФОПа, звільняється, працював продавцем непродовольчих товарів, робота 8 годин за комп'ютером. Додаткова відпустка за роботу за комп'ютером не надавалась, в трудовому договорі вона не була пердбачена і відповідно у графіках відпусток теж не було зазначено. Чи необхідно зараз надавати компенсацію? Як правильно зробити?

09.07.2026

6

Якщо був составлений графік відпусток на 2021 рік, а де які співробітники не пішли у відпустку у 2021 році. Який документ треба зробити, щоб це не було порушенням?У приказі можна писати номер приказу від руки? та ставити дробі?

Якщо був составлений графік відпусток на 2021 рік, а де які співробітники не пішли у відпустку у 2021 році. Який документ треба зробити, щоб це не було порушенням?У приказі можна писати номер приказу від руки? та ставити дробі?

Якщо був составлений графік відпусток на 2021 рік, а де які співробітники не пішли у відпустку у 2021 році. Який документ треба зробити, щоб це не було порушенням?У приказі можна писати номер приказу від руки? та ставити дробі?

09.07.2026

1

На який рахунок віднести медичний огляд оплачений підприємством своїм співробітникам (мед. працівники)?

На який рахунок віднести медичний огляд оплачений підприємством своїм співробітникам (мед. працівники)?

На який рахунок віднести медичний огляд оплачений підприємством своїм співробітникам (мед. працівники)?

27.12.2025

2

Чи може продавець магазину працювати на умовах підсумоованого робочого часу за графіком 2дні працює 11 годин-два дні вихідний?

Чи може продавець магазину працювати на умовах підсумоованого робочого часу за графіком 2дні працює 11 годин-два дні вихідний?

Чи може продавець магазину працювати на умовах підсумоованого робочого часу за графіком 2дні працює 11 годин-два дні вихідний?

26.12.2025

2

Наказ про затвердження штатного розкладу та Наказ прозатвердження графіку відпусток можна нумерувати…

Наказ про затвердження штатного розкладу та Наказ прозатвердження графіку відпусток можна нумерувати…

Наказ про затвердження штатного розкладу та Наказ прозатвердження графіку відпусток можна нумерувати…

22.12.2025

1

Задайте питання експерту

та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання

Якщо прийняли першого і єдиного найманого працівника в грудні чи потрібно до 5 січня 2026 року зробити графік відпусток? Якщо так то на скільки днів і коли це можна робити, працівниця по суті лише тільки почала працювати.

Якщо прийняли першого і єдиного найманого працівника в грудні чи потрібно до 5 січня 2026 року зробити графік відпусток? Якщо так то на скільки днів і коли це можна робити, працівниця по суті лише тільки почала працювати.

Якщо прийняли першого і єдиного найманого працівника в грудні чи потрібно до 5 січня 2026 року зробити графік відпусток? Якщо так то на скільки днів і коли це можна робити, працівниця по суті лише тільки почала працювати.

13.12.2025

1

ФОП має одного найманого працівника, яка працює дистанційно. Дата прийому 21.04.2025. В відпустку жодного дня не ходила. Чи потрібно спланувати графік відпустки для цього працівника, щоб вона пішла в 2026 році в відпустку? Як це правильно зробити? Які документи? На скільки днів?

ФОП має одного найманого працівника, яка працює дистанційно. Дата прийому 21.04.2025. В відпустку жодного дня не ходила. Чи потрібно спланувати графік відпустки для цього працівника, щоб вона пішла в 2026 році в відпустку? Як це правильно зробити? Які документи? На скільки днів?

ФОП має одного найманого працівника, яка працює дистанційно. Дата прийому 21.04.2025. В відпустку жодного дня не ходила. Чи потрібно спланувати графік відпустки для цього працівника, щоб вона пішла в 2026 році в відпустку? Як це правильно зробити? Які документи? На скільки днів?

01.12.2025

1

Що мені робити як роботодавцю?

Що мені робити як роботодавцю?

Що мені робити як роботодавцю?

27.11.2025

2

Як робити підсумковий запис в кінці року в журналі обліку щорічних відпусток?

Як робити підсумковий запис в кінці року в журналі обліку щорічних відпусток?

Як робити підсумковий запис в кінці року в журналі обліку щорічних відпусток?

25.11.2025

2

ФОП відкрито з 01.09.2025 року, затверджено штатний розпис також з 01.09.2025 р з окладами 8000 грн. Чи потрібно нараховувати індексацію і яким буде базовий місяць?

ФОП відкрито з 01.09.2025 року, затверджено штатний розпис також з 01.09.2025 р з окладами 8000 грн. Чи потрібно нараховувати індексацію і яким буде базовий місяць?

ФОП відкрито з 01.09.2025 року, затверджено штатний розпис також з 01.09.2025 р з окладами 8000 грн. Чи потрібно нараховувати індексацію і яким буде базовий місяць?

21.11.2025

1

Задайте питання експерту

та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання

Як нанараховувати та проводити резерв відпусток?

Як нанараховувати та проводити резерв відпусток?

Як нанараховувати та проводити резерв відпусток?

19.11.2025

1

В нас є Наказ Про введення в дію Правил внутрішнього трудового розпорядку, чи потрібно в ньому ставити підпис новій працівниці? Чи достатньо якщо вона поставить підпис в Правилах ВТР? Чи ще й в наказі потрібно?

В нас є Наказ Про введення в дію Правил внутрішнього трудового розпорядку, чи потрібно в ньому ставити підпис новій працівниці? Чи достатньо якщо вона поставить підпис в Правилах ВТР? Чи ще й в наказі потрібно?

В нас є Наказ Про введення в дію Правил внутрішнього трудового розпорядку, чи потрібно в ньому ставити підпис новій працівниці? Чи достатньо якщо вона поставить підпис в Правилах ВТР? Чи ще й в наказі потрібно?

17.11.2025

1

Складаємо штатний розпис з 01.12.25. П'ять посад , один працівник на 0,5 зайнятісті, в наказі писати повну ставку йому, чи 0,5?

Складаємо штатний розпис з 01.12.25. П'ять посад , один працівник на 0,5 зайнятісті, в наказі писати повну ставку йому, чи 0,5?

Складаємо штатний розпис з 01.12.25. П'ять посад , один працівник на 0,5 зайнятісті, в наказі писати повну ставку йому, чи 0,5?

17.11.2025

2

Наразі працівниця знаходиться у дикретній відпустці по вагітності та пологам. Чи повинна я йї надати під підпис повідомлення про заплановану в графіку відпусток її частину щорічної відпустки в грудні?

Наразі працівниця знаходиться у дикретній відпустці по вагітності та пологам. Чи повинна я йї надати під підпис повідомлення про заплановану в графіку відпусток її частину щорічної відпустки в грудні?

Наразі працівниця знаходиться у дикретній відпустці по вагітності та пологам. Чи повинна я йї надати під підпис повідомлення про заплановану в графіку відпусток її частину щорічної відпустки в грудні?

10.11.2025

1

до 15 грудня треба скласти графік відпусток і штатний розпис на 2026 рік? Можливо щось ще?…

до 15 грудня треба скласти графік відпусток і штатний розпис на 2026 рік? Можливо щось ще?…

до 15 грудня треба скласти графік відпусток і штатний розпис на 2026 рік? Можливо щось ще?…

10.11.2025

1

Задайте питання експерту

та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання

Чи потрібно з ними заключати договір? Якщо потртібно, де приклад договору взяти?

Чи потрібно з ними заключати договір? Якщо потртібно, де приклад договору взяти?

Чи потрібно з ними заключати договір? Якщо потртібно, де приклад договору взяти?

06.11.2025

2

Чи можете надати приклад наступних документів: Правила внутрішнього трудового розпорядку, Положення про оплату праці, Журнал ознайомлення працівників з локальними нормативними актами роботодавця, Посадова інструкція, чи можна працювати без колективного а лише по індивідуальним трудовим договорам?

Чи можете надати приклад наступних документів: Правила внутрішнього трудового розпорядку, Положення про оплату праці, Журнал ознайомлення працівників з локальними нормативними актами роботодавця, Посадова інструкція, чи можна працювати без колективного а лише по індивідуальним трудовим договорам?

Чи можете надати приклад наступних документів: Правила внутрішнього трудового розпорядку, Положення про оплату праці, Журнал ознайомлення працівників з локальними нормативними актами роботодавця, Посадова інструкція, чи можна працювати без колективного а лише по індивідуальним трудовим договорам?

06.11.2025

1

Фоп, працівники. Денний догляд діти(по типу садочок). Чи треба нам подавати до держпраці заяви на медогляд працівників. Якщо треба, як і що це нам дає?

Фоп, працівники. Денний догляд діти(по типу садочок). Чи треба нам подавати до держпраці заяви на медогляд працівників. Якщо треба, як і що це нам дає?

Фоп, працівники. Денний догляд діти(по типу садочок). Чи треба нам подавати до держпраці заяви на медогляд працівників. Якщо треба, як і що це нам дає?

02.11.2025

1

Чи може роботодавець виплату зарплати робити 2 рази на місяць, а податки сплачувати один раз на місяць, однією сумую за повний місць?

Чи може роботодавець виплату зарплати робити 2 рази на місяць, а податки сплачувати один раз на місяць, однією сумую за повний місць?

Чи може роботодавець виплату зарплати робити 2 рази на місяць, а податки сплачувати один раз на місяць, однією сумую за повний місць?

23.10.2025

1

Чи краще прописувати згідно штатного розпису? Оскільки протягом року розмір заробітної плати зміню ється при змінах в ШР. Чи кожного разу укладати додаткову угоду з працівником?

Чи краще прописувати згідно штатного розпису? Оскільки протягом року розмір заробітної плати зміню ється при змінах в ШР. Чи кожного разу укладати додаткову угоду з працівником?

Чи краще прописувати згідно штатного розпису? Оскільки протягом року розмір заробітної плати зміню ється при змінах в ШР. Чи кожного разу укладати додаткову угоду з працівником?

16.10.2025

1

Задайте питання експерту

та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання

опишіть, будь ласка, дії роботодавця для оцифрування трудових книжок і чи можна не робити запис фізи…

опишіть, будь ласка, дії роботодавця для оцифрування трудових книжок і чи можна не робити запис фізи…

опишіть, будь ласка, дії роботодавця для оцифрування трудових книжок і чи можна не робити запис фізи…

15.10.2025

1

Чи включають до суми нарахованої зп при обчисленні резерву відпусток нараховані відпускні та лікарняні?

Чи включають до суми нарахованої зп при обчисленні резерву відпусток нараховані відпускні та лікарняні?

Чи включають до суми нарахованої зп при обчисленні резерву відпусток нараховані відпускні та лікарняні?

13.10.2025

1

Як я можу внести зміни до Правил внутрішнього трудового розпорядку ФОП?

Як я можу внести зміни до Правил внутрішнього трудового розпорядку ФОП?

Як я можу внести зміни до Правил внутрішнього трудового розпорядку ФОП?

09.10.2025

1

Якщо ФОП йде у відпустку, як це потрібно оформити?

Якщо ФОП йде у відпустку, як це потрібно оформити?

Якщо ФОП йде у відпустку, як це потрібно оформити?

09.10.2025

2

Хочемо змінити посадову інструкцію, що я повинна у зв'язку з цим зробити?

Хочемо змінити посадову інструкцію, що я повинна у зв'язку з цим зробити?

Хочемо змінити посадову інструкцію, що я повинна у зв'язку з цим зробити?

09.10.2025

1

Задайте питання експерту

та отримайте розгорнуті відповіді
на більш складні питання

…